Наставља се сарадња "Нове Алумине" и наше школе

Ученици Техничког школског центра у Зворнику поново су на часовима праксе у производним халама „Нове Алумине“.

Наставља се сарадња између наше школе и компаније "Нова Алумина" у области организације практичне наставе за ученике у радионицама и погонима фабрике и током наредне школске године.

Пет дана седмично, 53 ученика друге, треће и четврте године, занимања електричар-електроинсталатер, бравар-заваривач и техничар ЦНЦ технологије, практичну наставу имају у „Новој Алумини“.

nova_alumina

Директор Техничког школског центра, Горан Грујић, истиче да је сарадња са највећим зворничким колективом од вишеструког значаја за ову установу и њене ученике. Школа је, каже, захваљујући овој сарадњи, обезбиједила квалитетну праксу за ученике, док је „Нова Алумина“ показала да је и даље један од колектива са великом друштвеном одговорношћу.

- Сарадња између предузећа „Нова Алумина“ и ЈУ Технички школски центар Зворник траје већ дуги низ година, још од изградње фабрике. Велики број данашњих радника „Нове Алумине“ завршило је своје школовање у ТШЦ-у у Каракају. Радује ме да је руководство „Нове Алумине“ препознало значај ове сарадње и наставило подржавати ТШЦ кроз организацију практичне наставе за ученике наше школе. У школској 2025/26. години, поред практичне наставе за занатска занимања, по први пут биће организована и практична настава за групу ученика завршног разреда занимања машински техничар за CNC технологије. У наредним годинама планира се проширење практичне наставе и на техничаре електроенергетике - истиче Грујић.

Овакав вид организације практичне наставе, према Грујићевим ријечима, је од највећег значаја за ученике ЈУ ТШЦ Зворник. Како каже, на тај начин ученици, поред практичних знања, стичу и и искуство рада у великом колективу и радну дисциплину.

nova_alumina2

Грујић наводи да велики број ученика Техничког школског центра, након завршеног образовања, заснива радни однос у „Новој Алумини“ чиме, наглашава директор ТШЦ, компанија добија раднике који су већ неко вријеме провели у погонима па им није потребан велики период адаптације на нову средину.

- Захвални смо руководству „Нове Алумине“ као и менторима који воде наше ученике на практичној настави, те се надамо да ће се сарадња наставити и у наредним годинама на обострано задовољство и корист – истиче Грујић.

Директор сектора Машинског одржавања у „Новој Алумини“, Драго Милошевић, каже да ресурси ове компаније и људски потенцијали, могу доста помоћи ученицима у стицању потребног знања.

- У овој фабрици имају све што им треба и што могу да науче, виде и практично ураде – истиче Милошевић, додајући да „Нова Алумина“ на овај начин обучава младе кадрове који ће бити способни за рад и да успјешно одговоре будућим задацима.

- Наши ментори посвећено раде са ученицима, преносећи им знања и искуство. На тај начин, стварамо будуће мајсторе који ће већ имати радно искуство када се запосле. Многи од данашњих радника управо су прошли кроз овакав систем, и показали се као изузетно вриједни и одговорни – каже Милошевић.

nova_alumina5

Истичући да се дуални начин школовања показао као јако добар систем образовања, Милошевић наводи да је један број ученика ТШЦ-а, који су у овој фабрици обављали практичну наставу, након успјешно завршеног школовања, добио прво запослење и веома успјешно извршавају постављене радне задатке.

- Компанија „Нова Алумина“ је прави примјер сарадње и добар спој привреде и образовних установа – закључује Милошевић, који има вишегодишње искуство у дуалном образовању ученика Техничког школског центра.

У менаџменту компаније кажу да је веома важна добра комуникација између привреде и школства и да је „Нова Алумина“ препознала важност улагања у младе кадрове.

nova_alumina4

Помоћник директора за заједничке послове у компанији „Нова Алумини“, Сандра Ђурић, наглашава важност континуитета сарадње са образовним установама.

- Стратегија фокусирања на обуку и припрему кадрова у сарадњи са образовним институцијама, попут Техничког школског центра, представља одговор на актуелне изазове на тржишту рада, нарочито у секторима са дефицитарним занимањима. Ова иницијатива не само да доприноси смањењу јаза између потреба привреде и доступних квалификација радне снаге, већ игра кључну улогу и у ширем друштвеном и економском развоју локалне заједнице – наглашава Ђурићева.

nova_alumina1

извор: Нова Алумина

Прочитано 191 пута Последњи пут измењено 23 сеп 2025

Наши пријатељи

  • ZvornikDanas
  • ZMarketi
  • 1
  • 2

Контакт

  Ова адреса ел. поште је заштићена од спамботова. Омогућите JavaScript да бисте је видели.
  056/260-899; 056/260-897
  056/490-115
  Зворник, Каракај - Зворник, Република Српска

 ;